根据《yl8858永利集团家庭经济困难员工认定工作办法》（长大学[2018]5号）文件精神，为全面了解公司员工家庭经济状况，完善家庭经济困难员工信息档案，现将 2022-2023学年家庭经济困难员工认定工作相关要求通知如下：

一、认定范围

公司全日制在籍在校的19、20、21级家庭经济困难员工。

二、认定标准

详见《yl8858永利集团家庭经济困难员工认定工作办法》相关规定。

三、认定程序

1.各年级、各班级成立家庭经济困难员工认定评议小组（每班5-8人，一般由主要班级员工干部（班长、团支书、学委）其中一人任组长，班委会成员、寝室长和员工代表为成员），负责本班初步认定评议工作。小组成员名单应在班级公示。

2.原在库而本年度仍申请继续在库的员工、以及本年度新申请入库的员工都应向所在班级提交《yl8858永利集团家庭经济困难员工认定申请表》（附件2）,其中新申请入库的员工还需提供相关家庭情况证明材料。申请表要求写实、具体。

3.经班级民主评议、学院审核公示5个工作日后，学院对审核通过的员工材料进行汇总，并填写《yl8858永利集团家庭经济困难员工认定情况汇总表》上报员工资助管理中心。

4.为确保认定工作准确覆盖每个家庭经济困难员工，对于家庭经济确实困难但不便公开个人隐私的员工，可直接由学院认定工作小组认定，认定结果和相关资料交学工部备案。

5.员工资助管理中心复审后建立家庭经济困难员工数据库。未通过认定、建档的员工不能参与2022-2023学年相关资助政策待遇。

6.申请员工应保证申请表及证明材料的真实性，如发现弄虚作假现象，一经核实，取消在校期间所有评奖评优资格，情节严重的，学校依据有关规定进行严肃处理。

四、工作要求

各班级评议组组长应于6月24日前报送班级初评相关材料：

1.纸质材料包括: 各班《yl8858永利集团家庭经济困难员工认定申请表》（申请表请班级评议组长和成员签字，并按汇总表序号整理摆放）；

2.电子版材料包括：班级认定评议小组名单、班级认定情况汇总表（附件3），发送至邮箱979869025@qq.com。

                                 生物与环境工程学院

二〇二二年六月十七日

附件【附件合集（6月24日前上报）.zip】